第31章 职场破局的10条 (第2/3页)
风险预案
某咨询顾问用此法：入职时故意在方案中留 2 处非关键瑕疵，后续逐步优化，每次汇报都比预期多一份行业数据，三年后成为最年轻�
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某咨询顾问用此法：入职时故意在方案中留 2 处非关键瑕疵，后续逐步优化，每次汇报都比预期多一份行业数据，三年后成为最年轻�
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